1、首先分析类型,技术驱动?资源驱动?业务营销驱动?资金驱动?……
2、根据类型,确定唯一的掌控者,这个必须有,合伙失败重要原因就是没人有绝对的话语权!
3、根据股东能提供的资源、能力或者资金分配股仅,必须区分短期资源和长期资源!兼职者一律不得有股权!必须用其他方式兑现!
4、设计退出机制,离开公司必须交出股份,时价对等兑现!
5、预留股权池,给后加入的牛人准备的,也包括员工激励股权,注意用期权分批成熟,或者用干股,只分红不投票!
6、签署合伙协议,严禁同业竞争,包括大股东!
7、知识产权规划布局,商业秘密约定,如果有必要,这个内容要自己悟……
8、最重要一点,不要被短期资源提供者牵伴终生!请神容易!送神难!
以上就是合伙开公司对于股权分配的相关问题,如您有疑问可以咨询我们在线客服,华鑫峰企业专业为深圳创业者提供商标注册,记账报税,公司注册等一站式企业服务。